Bezzwrotne dotacje na rozpoczęcie działaności
Wszyscy ci, którzy myślą o rozpoczęciu własnej działalności mogą ubiegać się o pieniądze unijne na rozpoczęcie działalności, a bezrobotni także o dotację z urzędu pracy. Osoby bezrobotne nie mogą także ubiegać się o pieniądze unijne z Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki i w urzędzie pracy z Funduszu Pracy.
Kwota pomocy unijnej jest wyższa niż z Funduszu Pracy. W ramach działania 6.2 z PO KL można otrzymać do 40 tys. zł, a z Funduszu Pracy do 18,48 tys. zł (maksymalnie do sześciu średnich płac).
Osoba, która uzyskała pomoc unijną na rozpoczęcie działalności gospodarczej nie będzie musiała jej zwracać, o ile zdoła utrzymać swoją działalność przez rok. O pomoc może ubiegać się każdy, choć pierwszeństwo w przyznawaniu dotacji mają kobiety, osoby do 25. roku życia, osoby długotrwale bezrobotne, osoby po 50. roku życia, a także osoby zamieszkujące na obszarach wiejskich.
Rekrutację przeprowadzane są prze operatorów, którzy zamieszczają ogłoszenia w prasie i internecie. Mogą nim być różne instytucje, na przykład fundacje, stowarzyszenia. Osoby zainteresowane mogą pobrać formularz ze strony internetowej bądź w biurze projektu, a następnie wypełnić go i złożyć we wskazanym miejscu i terminie. Zawiera informacje o potencjalnym wnioskodawcy, opis planowanego przedsięwzięcia.
O tym, kto będzie miał szanse wziąć udział w projekcie decyduje komisja rekrutacyjna. Ocenia ona wnioski pod względem merytorycznym. Jednym z etapów kwalifikacji jest też rozmowa kwalifikacyjna. Na etapie rekrutacji do projektu oceniany jest pomysł na biznes m.in. pod kątem realności, trwałości i innowacyjności. Brane pod uwagę są też predyspozycje psychologiczne do prowadzenia działalności gospodarczej, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, dodatkowe kwalifikacje i umiejętności związane z profilem planowanej działalności.
Osoby zakwalifikowane do projektu wezmą udział w bloku szkoleniowo-doradczym. Szkolenie dotyczy administracyjno-prawnych aspektów podejmowania i prowadzenia działalności, tworzenia biznesplanu itd.
Po zakończeniu szkolenia jego uczestnik składa wniosek o wsparcie finansowe, który podlega ocenie merytorycznej i formalniej. Osoby, których wnioski akceptację komisji, podpisują umowę o dofinansowanie. Dotacja jest bezzwrotna, pod warunkiem, że przedsiębiorca będzie prowadził działalność przez co najmniej12 miesięcy. Dotację można przeznaczyć na pokrycie wydatków inwestycyjnych (w tym m.in. na środki transportu, składniki majątku trwałego, koszty prac remontowych i budowlanych) i na środki obrotowe, w szczególności zakup surowców i materiałów.
Oprócz dotacji uczestnik szkolenia może uzyskać wsparcie pomostowe na okres sześciu miesięcy, z możliwością przedłużenia do roku. Wsparcie to polega na wypłaceniu beneficjentowi co miesiąc 1,1 tys. zł., przy czym kwota ta może być przeznaczona wyłącznie na pokrycie niezbędnych, bieżących opłat, bezpośrednio związanych z prowadzeniem działalności, np. opłaty telekomunikacyjne, czynsz, składki ZUS.
Tags: dotacja z Funduszu Pracy, dotacja z Urzędu Pracy, dotacje dla nowych firm, dotacje na założenie firmy, działalność, zatrudnienie
